Пенсионный фонд в Заводоуковске: особенности деятельности, режим работы, адрес

Пенсионный фонд Заводоуковск — адрес, телефон, режим, график и часы работы

Пенсионный фонд Заводоуковск оказывает консультацию по вопросам пенсионного обеспечения, осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания, а также:

  • осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, инвалидов и прочих нуждающихся категорий граждан;
  • контролирует финансы, накапливаемые для обязательного страхования;
  • производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания;
  • ведет учет граждан, которым положены страховые выплаты;
  • выдает сертификаты на материнский капитал;
  • реализует программы индивидуального пенсионного обеспечения;
  • проводит мониторинг обязательного медицинского страхования;
  • начисляет социальные доплаты гражданам, имеющим пенсию ниже прожиточного минимума;
  • решает финансовые вопросы, находящиеся в его компетенции.

Пенсионный фонд Заводоуковск — адрес, телефон, график и часы работы

  • Адрес: 627142, Тюменская область, г. Заводоуковск, ул. Мелиораторов, 12 а
  • Телефон горячей линии: (8-34542) 2-77-03
  • Дополнительные телефоны:
    • (8-34542) 2-77-57, 6-00-32 — по пенсионным вопросам, выдачи страхового свидетельства, вопросам инвестирования
    • (8-34542) 6-17-63, 6-17-36 — по вопросам страхователей
    • (8-34542) 6-01-36 — по вопросам материнского (семейного) капитала,
  • Приём граждан:
    • понедельник – пятница : с 8.00 до 17.00
    • суббота, воскресенье: выходные дни
  • Начальник Управления ПФР в Заводоуковском городском округе Тюменской области (межрайонное) Терентьев Антон Анатольевич.

    В составе межрайонного Управления входят Клиентская служба ПФР (на правах Отдела) в г. Ялуторовске и Ялуторовском районе, Упоровском, Юргинском районах.

    Клиентская служба ПФР (на правах отдела) в Упоровском районе

    • Адрес: Упоровский район, с. Упорово, ул. Б. Янтимирова, 54
    • Телефон горячей линии: (8-34541) 3-20-10
    • Дополнительные телефоны:
      • (8-34541) 3-27-76 — по вопросам материнского (семейного) капитала
      • (8-34541) 3-18-35 — по вопросам выдачи страхового свидетельства, управления средствами накопительной пенсии, Программы государственного софинансирования пенсии, для страхователей, в том числе по подключению к электронному документообороту
    • Приём граждан:
      • Понедельник – пятница : с 08.00 до 16.00
      • суббота, воскресенье: выходные дни
    • Входит в состав Управления ПФР в Заводоуковском городском округе Тюменской области (межрайонное).

      Юридический адрес: 627142, Тюменская область, г. Заводоуковск, ул. Мелиораторов, 12 а.

      Прием граждан Упоровского района осуществляется по адресу: с. Упорово, ул. Б. Янтимирова, 54

      Пенсионный фонд Заводоуковск — телефон горячей линии

      8 (800) 600- 44- 44

      (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный)

      8 (495) 987- 09 — 09

      (по городу Москве и Московской области)

      8 (812) 292-85-92,

      8 (812) 292-85-56

      (по городу Санкт-Петербург и Ленинградской области)

      В Единую федеральную консультационную службу ПФР следует звонить по номеру 8 (800) 600 44 44 (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный).

      Телефон горячей линии Отделения ПФР по городу Москве и Московской области остается прежним: 8 (495) 987 09 09, вся необходимая контактная информация находится на официальном сайте ПФР в разделе «Контакты и адреса» — «Отделение».

      Обращаем ваше внимание, что ответы на вопросы, связанные с информацией

      • о личных данных граждан (Ф.И.О, год, месяц, дата и место рождения, адрес, семейное, социальное, имущественное положение и др.) по телефону горячей линии, не предоставляются.

      Для этого необходимо обратиться с документом, удостоверяющий личность в территориальные отделения пенсионного фонда России.

      Пенсионный фонд Заводоуковск личный кабинет — вход, регистрация

      Зарегистрированный пользователь получает доступ к множеству услуг. В кабинете необходимую информацию находят как работодатели и предприниматели, так и работники.

      Из доступных сведений следует отметить:

      • количество баллов, накопившихся за период отчисления налогов;
      • периоды занятости на конкретных рабочих местах;
      • общий стаж;
      • возможные социальные выплаты;
      • величину материнского капитала.

      Посредством личного кабинета клиенты просматривают пенсионные выплаты за трудовой период. Всегда можно обратиться в Пенсионный Фонд для заказа выписок из ЕГРЮЛ или узнать размер накоплений.

      Система предоставляет другие возможности – например, просмотр информирования об адресной социальной помощи в электронном виде.

      Сайт обладает разделом, содержащим размер актуальных выплат, положенным пенсионерам и всем категориям российских граждан, претендующих на социальное обеспечение.

      Вход в личный кабинет — инструкция

      Шаг 1. Для авторизации в кабинете ПФ РФ перейдите по адресу: www.pfrf.ru, посредством своего компьютера.

      Откроется страница, на которой посетителю будет предложено несколько разделов.

      Шаг 2. Найдите пункт «Личный кабинет гражданина», предназначенный для переадресации на страницу авторизации. Нажмите по соответствующей ссылке и на новой странице щелкните «Вход».

      Шаг 3. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Личный кабинет гражданина», в правом верхнем углу нажмите: «Войти».

      Шаг 4. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Авторизация пользователя». Нажмите: «Войти».

      Шаг 5. Поскольку ЛК ПФ РФ не обладает собственной системой авторизации, вход осуществляется через сервис Государственных услуг.

      Здесь пенсионеру требуется указать мобильный телефон или почту в качестве логина. Затем ввести пароль и нажать клавишу «Войти».

      Шаг 6. Альтернативный способ входа подразумевает указание номера СНИЛС и пароля.

      После указания персональных идентификаторов откроется станица личного кабинета, где пользователь сможет совершать необходимые операции со своим лицевым счетом.

      Регистрация в личном кабинете — инструкция

      Шаг 1. Чтобы зарегистрироваться, перейдите по адресу: www.pfrf.ru

      Шаг 2. Откроется главная страница пенсионного фонда. Нажмите ссылку «Личный кабинет», расположенную на странице.

      Шаг 3. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Личный кабинет гражданина», в правом верхнем углу Нажмите: «Войти».

      Шаг 4. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Авторизация пользователя». Нажмите: «Войти».

      Шаг 5. Перейдите по ссылке«Зарегистрируйтесь», расположенной под формой авторизации.

      Посетитель будет перенаправлен по адресу: esia.gosuslugi.ru/registration, поскольку создание профиля осуществляется через портал Государственных услуг.

      Шаг 6. Внимательно заполните предложенную форму авторизации.

      Укажите личную информацию: Фамилию, Имя, Мобильный телефон, Адрес электронной почты.

      Шаг 7. Подтвердите регистрацию. Персональные данные проверяются сотрудниками портала.

      Через 5-7 дней получите заказное письмо с идентификаторами для входа. Активируйте кабинет согласно приложенной к письму инструкции и начинайте использование.

      УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ)

      УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ), г. Заводоуковск — достоверные сведения из официальных источников: реквизиты, данные о регистрации в налоговой, ПФР и ФСС, учредители, юридический адрес и другая информация. Данные актуальны на 09.02.2020 .

      Реквизиты организации

      Сведения о регистрации в ФНС

      Сведения о регистрации в ПФР

      Сведения о регистрации в ФСС

      Учредители УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ)

      Юридические лица

      Коды ОКВЭД

      УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ) имеет право заниматься 1 видом деятельности.

      КомпанияОГРНИННДоля
      Основной вид деятельности

      История изменений в ЕГРЮЛ за 2015–2018 года

      Представление сведений о регистрации юридического лица в качестве страхователя в исполнительном органе Фонда социального страхования Российской Федерации

      Представление сведений о регистрации юридического лица в качестве страхователя в исполнительном органе Фонда социального страхования Российской Федерации

      Внесение изменений в сведения, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, в связи с переименованием (переподчинением) адресных объектов

      Государственная регистрация изменений, внесенных в учредительные документы юридического лица, связанных с внесением изменений в сведения о юридическом лице, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, на основании заявления

      Документы:

      • Р13001 заявление об изменениях, вносимых в учред.документы
      • Постановление
      • Устав ЮЛ в новой редакции
      • Документ об оплате государственной пошлины от 14.08.2017

      Реорганизация юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица

      Документы:

      • Р16003 заявление о прекращении деятельности при присоединении
      • Передаточный акт от 25.04.2017

      Реорганизация юридического лица в форме присоединения к нему другого юридического лица

      Документы:

      • Р16003 заявление о прекращении деятельности при присоединении
      • Передаточный акт

      Изменение сведений о юридическом лице, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц

      Документы:

      • Р14001 заявление об изм.сведений, не связанных с изм. учред.документов (п.2.1)

      Начало процедуры реорганизации юридического лица в форме присоединения

      Документы:

      • Р12003 уведомление о начале процедуры реорганизации
      • Иной докум. в соотв.с законодательством РФ
      • Приказ от 04.04.2017

      Внесение изменений в сведения, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, в связи с переименованием (переподчинением) адресных объектов

      Внесение изменений в сведения, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, в связи с переименованием (переподчинением) адресных объектов

      Государственная регистрация изменений, внесенных в учредительные документы юридического лица, связанных с внесением изменений в сведения о юридическом лице, содержащиеся в Едином государственном реестре юридических лиц, на основании заявления

      Документы:

      • Р13001 заявление об изменениях, вносимых в учред.документы
      • Документ об оплате государственной пошлины от 27.07.2015
      • Изменения к уставу ЮЛ от 07.07.2015
      • Постановление от 07.07.2015

      Изменение сведений о юридическом лице, содержащихся в Едином государственном реестре юридических лиц

      Документы:

      • Р14001 заявление об изм.сведений, не связанных с изм. учред.документов (п.2.1)

      Представление сведений о регистрации юридического лица в качестве страхователя в территориальном органе Пенсионного фонда Российской Федерации

      Представление сведений о регистрации юридического лица в качестве страхователя в исполнительном органе Фонда социального страхования Российской Федерации

      Представление сведений об учете юридического лица в налоговом органе

      Создание юридического лица путем реорганизации в форме слияния

      Документы:

      • Р12001 заявление о создании ЮЛ при реорганизации
      • Документ об оплате государственной пошлины от 15.01.2015
      • Постановление от 16.06.2014
      • Передаточный акт
      • Приказ от 19.06.2014

      Краткая информация

      Организация УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ) зарегистрирована 22.01.2015 г. регистратором: Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы № 14 по Тюменской области. После регистрации, компании присвоены: ОГРН: 1157232001233, ИНН: 7207004910 и КПП: 720701001. Основной вид деятельности — «Деятельность в области обязательного социального обеспечения». Юридический адрес УПФР В ЗАВОДОУКОВСКОМ ГОРОДСКОМ ОКРУГЕ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ (МЕЖРАЙОННОЕ) — 627142, Тюменская область, г. Заводоуковск, ул. Мелиораторов, д. 12а.

      В Мамадыше наградили лучших работников пенсионного фонда

      Сегодня в здании муниципалитета состоялось традиционное собрание трудового коллектива Управления Пенсионного фонда России в Мамадышском районе.

      Благодарностью председателя Правления Пенсионного Фонда России награждена:

      Зоя Гостеева – ведущий специалист – эксперт клиентской службы ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Почетной грамотой Управления ЗАГС Кабинета Министров РТ награждена:

      Альбина Хамидуллина – специалист ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Благодарностью управляющего отделением Пенсионного фонда России по Республики Татарстан награждены:

      Руслан Шарифуллин – специалист – эксперт ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Венера Хамзина – заведующая хозяйством ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Благодарность Совета Мамадышского муниципального района вручили:

      Вячеславу Зинкину – главному специалисту – эксперту ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      За добросовестный плодотворный труд, большой вклад в систему Пенсионного обеспечения и по итогам работы 2019 года поощрить Благодарственным письмом Исполнительного комитета Мамадышского муниципального района РТ:

      Лейсан Фомину – старшего специалиста отдела назначения, перерасчета, выплаты пенсий и оценку пенсионных прав застрахованных лиц ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Наталью Дружинину – специалиста финансово – экономической группы ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Благодарностью Управления Пенсионного фонда России в Мамадышском районе Республики Татарстан награждены:

      Марина Левина – специалист отдела назначения, перерасчета, выплаты пенсий и оценки пенсионных прав застрахованных лиц ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Ольга Клюшкина – специалист отдела назначения, перерасчета, выплаты пенсий и оценки пенсионных прав застрахованных лиц ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Почетной грамотой Управления Пенсионного фонда России в Мамадышском районе Республики Татарстан награждена:

      Разиля Абрамова старший специалист отдела персонифицированного учета и взаимодействия со страхователями ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Мамадышском районе РТ.

      Фото Алсу Спиридоновой.

      Следите за самым важным и интересным в Telegram-канале Татмедиа

      Пенсионный фонд сообщает о порядке формирования, расчета, перерасчета страховой пенсии

      Также опубликована табличка, где отражено, как право на страховую пенсию зависит от года ее назначения.

      Перерасчет размера пенсии – это изменение размера страховой пенсии по старости и страховой пенсии по инвалидности в связи с наличием у пенсионера дополнительного заработка, с которого начислены (уплачены) страховые взносы на страховую пенсию, и в связи с другими обстоятельствами.

      В системе обязательного пенсионного страхования у работающих граждан формируются страховые пенсии и пенсионные накопления.

      Страховые пенсии бывают трех видов: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца.

      Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Все сформированные до 2015 года пенсионные права конвертированы без уменьшения в пенсионные коэффициенты и будут учтены при назначении страховой пенсии.

      Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости на общих условиях являются:

      – достижение возраста 65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ); отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;

      для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, – возраста, указанного в приложении 5 к Закону № 400-ФЗ. В 2017 году начался процесс повышения пенсионного возраста для государственных служащих по полгода в год до 65 лет (мужчины) и до 63 лет (женщины). С 1 января 2021 года увеличится шаг повышения возраста выхода на пенсию – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста для всех.

      При этом, если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).

      – наличие страхового стажа не менее 15 лет (с 2024 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ;

      – наличие минимальной суммы пенсионных коэффициентов – не менее 30 (с 2025 года) с учетом переходных положений ст. 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

      Количество пенсионных коэффициентов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового (трудового) стажа.

      За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде пенсионных коэффициентов.

      Максимальное количество пенсионных коэффициентов за год с 2021 года – 10, в 2020 году – 9,57.

      Граждане 1967 года рождения и моложе, сделавшие до 31 декабря 2015 года выбор в пользу формирования страховой и накопительной пенсии в системе ОПС, могут в любой момент отказаться от формирования накопительной пенсии и направить 6% страховых взносов на формирование только страховой пенсии.

      Гражданам 1967 года рождения и моложе, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начисляются работодателем впервые после 1 января 2014 года, предоставляется возможность выбора варианта пенсионного обеспечения (формировать только страховую пенсию или формировать и страховую пенсию, и накопительную) в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если гражданин не достиг возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.

      При выборе варианта пенсионного обеспечения следует учитывать, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации. Средства же накопительной пенсии инвестирует на финансовом рынке выбранный гражданином НПФ или УК. Доходность пенсионных накоплений зависит от результатов их инвестирования, то есть может быть и убыток от их инвестирования. В этом случае к выплате гарантируется лишь сумма уплаченных страховых взносов. Пенсионные накопления не индексируются.

      У всех граждан 1966 года рождения и старше вариант пенсионного обеспечения – формирование только страховой пенсии.

      Получение права на страховую пенсию зависит от года назначения страховой пенсии

      С 2015 года по 2020 год независимо от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан формируются пенсионные права только на страховую пенсию, исходя их всей суммы начисленных страховых взносов. В связи с этим максимальное значение годового индивидуального пенсионного коэффициента одинаково для любого варианта формирования пенсии.

      Страховая пенсия по старости рассчитывается по формуле:

      СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ = СУММА ВАШИХ ПЕНСИОННЫХ КОЭФФИЦИЕНТОВ* СТОИМОСТЬ ПЕНСИОННОГО КОЭФФИЦИЕНТА на дату назначения пенсии + ФИКСИРОВАННАЯ ВЫПЛАТА

      или СП = ИПК * СИПК + ФВ, где:

      СП – страховая пенсия

      ИПК – это сумма всех пенсионных коэффициентов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсии

      СИПК – стоимость пенсионного коэффициента на дату назначения страховой пенсии. При назначении пенсии с 01.01.2020 = 93,00 руб. Ежегодно индексируется государством.

      ФВ – фиксированная выплата. На 1 января 2020 года составляет 5686,25 руб. Ежегодно индексируется государством.

      Таким образом, расчет страховой пенсии в 2019 году осуществляется по формуле:

      СП = ИПК * 93,00 + 5686,25

      При определении суммы всех пенсионных коэффициентов учитываются пенсионные коэффициенты за каждый календарный год.

      Сумму пенсионных коэффициентов (ИПК) увеличивает обращение за назначением страховой пенсии по старости впервые (в том числе досрочно) позднее возникновения права на нее. За каждый год более позднего обращения за назначением пенсии страховая пенсия будет увеличиваться на соответствующие премиальные коэффициенты.

      Пенсионный фонд РФ информирует: Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

      Пенсионный фонд РФ информирует: Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

      Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

      В рамках реализации проекта «Электронная трудовая книжка» 16.12.2019 г. приняты Федеральные законы No 436 «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного

      Пенсионного страхования » и No 439 «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» устанавливающие обязанность работодателей с 01.01.2020 г. представлять в ПФР отчетность по форме «Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)» (далее – форма СЗВ-ТД).

      Форма СЗВ-ТД, порядок её заполнения, формат сведений, а также дополнительная информация, размещены на официальном сайте Пенсионного фонда

      РФ в разделе «Электронная трудовая книжка» (www.pfrf.ru). Сроки представления отчетности по форме СЗВ-ТД. с 1 января 2020 года: не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место кадровые мероприятия (прием, перевод, увольнение и прочие) либо подача работниками заявлений о ведении работодателем трудовых книжек (в электронном или бумажном виде); при представлении сведений впервые в отношении работника страхователь одновременно представляет сведения о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя; при отсутствии в течение 2020 г. у работников кадровых мероприятий (прием, перевод, увольнение) и (или) подачи Заявлений сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года данным страхователем

      представляются не позднее 15 февраля 2021 года. с 1 января 2021 года: в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи работником соответствующего Заявления – не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод или подача Заявления; в случаях приема на работу и увольнения работника – не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего документа о приеме на работу или увольнении. Общие требования к заполнению и представлению формы СЗВ-ТД Форма СЗВ-ТД: заполняется и представляется страхователями в ПФР на всех зарегистрированных лиц (в том числе, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее – ТК РФ), а также в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе, перевод, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом Заявления; заполняется на основании приказов (распоряжений) и других документов кадрового учета страхователя; представляется страхователями в ПФР в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью. Если численность работающих

      зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период – месяц составляет менее 25 лиц, страхователь может представить отчетность на бумажном носителе, в этом случае документ заверяется подписью руководителя или доверенного лица и печатью организации (при наличии). Особенности заполнения формы СЗВ-ТД Условно форму СЗВ-ТД можно разделить на 5 разделов. Сведения о страхователе. В реквизитах страхователя указываются: регистрационный номер страхователя, под которым страхователь зарегистрирован, как плательщик страховых взносов в территориальном органе

      ПФР ; состоит из 12 цифр в формате ХХХ-ХХХ-ХХХХХХ; наименование

      страхователя, его ИНН и КПП как налогоплательщика. В разделе сведения о

      зарегистрированном лице указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) в

      именительном падеже, дата рождения и СНИЛС работника. Данные, указанные в

      вышеперечисленных полях, должны соответствовать данным, указанным в документе, подтверждающем регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета ПФР. В разделе сведения о подаче заявления указывается дата подачи работодателю заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности. Раздел отчетный период заполняется при ежемесячном представлении формы СЗВ-ТД. Номер месяца указывается в виде 01, 02 и т.д., а год, за который представляется отчетность – 2020, и т.д. Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица разделен на 3 подраздела: кадровое мероприятие – в графе 2 указывается дата кадрового мероприятия (в формате ДД.ММ.ГГГГ); в графе 3 указывается вид кадрового мероприятия (прием, перевод, переименование, установление (присвоение), увольнение, запрет занимать должность (вид деятельности)); Наименование – в графе 4 указывается наименование должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием работодателя; наименование структурного подразделения организации, если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор; графа 5 «Код выполняемой функции» заполняется с 1 января 2021 г. в соответствии со справочником; в графе 6 указываются причина прекращения трудового договора и пункт, часть статьи, статья ТК РФ или иного ФЗ, являющиеся основанием для увольнения работника; Основание проведения кадрового мероприятия – указываются наименование, дата и номер документа, (приказа, распоряжения, иного решения или документа страхователя), подтверждающего оформление (прекращение) трудовых отношений (прием, перевод, приостановление, увольнение и т.д.). В случае, если требуется отменить запись по конкретному работнику, страхователем представляется форма СЗВ-ТД, в которой заполняются данные в полном соответствии с первоначальной записью, которую требуется отменить, при этом в графе «Признак отмены записи сведений о приеме, переводе, увольнении» проставляется знак «Х». Для корректировки сведений по работнику, необходимо отменить ранее представленные сведения (см. п. выше) и в следующей строке указать верные сведения.

      Если за время работы зарегистрированного лица изменяется наименование страхователя, то об этом отдельной строкой в графе 3 «Сведения о приеме, переводе, увольнении» указывается «Переименование». В графе 2 указывается дата, с которой произошло изменение наименования страхователя. В графе 4 «Трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение» указывается, что «Старое наименование» с конкретного числа переименовано в «Новое наименование страхователя». В графах «Наименование документа», «Дата», «Номер документа» указываются реквизиты приказов (распоряжений) или иных документов, подтверждающих изменение наименования страхователя.

      Работодатель несет ответственность: за задержку по своей вине выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности при увольнении работника; за внесение в сведения о трудовой деятельности неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника; за непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений о трудовой деятельности в территориальный орган Пенсионного фонда

      Читайте также:  Пенсионный фонд в Гергебеле: особенности деятельности, режим работы, адрес
      Ссылка на основную публикацию
      КодНаименование