Пенсионный фонд в Кондопоге: особенности деятельности, режим работы, адрес

Пенсионный Фонд РФ в Кондопоге

    • Адрес: Республика Карелия, Кондопожский р-н, Кондопога г., ул. Пролетарская, 20
    • Часы работы:
    • Телефон: 8 (800) 510-55-55, +7 (81451) 2-08-05, +7 (81451) 2-08-11
    • Сайт: www.pfrf.ru
    • Категория: Пенсионные фонды
    • Рейтинг:0
    • Расстояние от центра Кондопоги до организации 0.7 км.

      Расположение на карте

      Отзывы

      Отзывов о компании Пенсионный Фонд РФ по указанному адресу пока еще нет.

      Государство и общество

      Каталог

      • Отдых и развлечения 47
        • – Аквапарки –
        • – Бильярд (3)
        • – Боулинг (1)
        • – Выставки (10)
        • – Дворцы и дома культуры (6)
        • – Дельфинарии, океанариумы –
        • – Зоны отдыха (1)
        • – Зоопарки (1)
        • – Кинотеатры –
        • – Музеи (1)
        • – Ночные клубы (1)
        • – Парки культуры и отдыха –
        • – Развлекательные центры –
        • – Рестораны, кафе, бары (7)
        • – Театры (10)
        • – Цирки –
        • – Школы танцев (6)
      • Магазины 107
        • – Гипермаркеты (6)
        • – Детские магазины (1)
        • – Книжные магазины (2)
        • – Компьютерные магазины –
        • – Магазины мебели (9)
        • – Магазины одежды и обуви –
        • – Магазины продуктов (28)
        • – Магазины ткани (16)
        • – Магазины хозтоваров (1)
        • – Магазины электроники (1)
        • – Музыкальные магазины (1)
        • – Парфюмерные магазины (4)
        • – Охотничьи и рыболовные магазины (23)
        • – Рынки (2)
        • – Спортивные магазины (1)
        • – Супермаркеты (8)
        • – Торговые центры (3)
        • – Ювелирные магазины (1)
        • – Цветочные магазины –
      • Красота и здоровье 56
        • – Аптеки (9)
        • – Больницы (20)
        • – Женские консультации (2)
        • – Клиники (1)
        • – Медицинские центры (1)
        • – Парикмахерские (2)
        • – Поликлиники (7)
        • – Родильные дома –
        • – Салоны красоты (2)
        • – Скорая помощь (2)
        • – Солярии –
        • – СПА-салоны (10)
        • – Стоматология –
        • – Травмпункты –
      • Услуги 7
        • – Аварийные службы –
        • – Ателье по пошиву одежды –
        • – Коммунальные службы –
        • – Ломбарды (1)
        • – Нотариальные услуги –
        • – Полиграфические услуги (1)
        • – Прачечные (1)
        • – Такси (3)
        • – Фотоуслуги –
        • – Химчистки –
        • – Юристы (1)
      • Спорт и фитнес 3
        • – Бани и сауны (1)
        • – Бассейны –
        • – Спортивные комплексы (2)
        • – Стадионы –
        • – Фитнес-клубы –
      • Авто 11
        • – Автозапчасти –
        • – Автомагазины –
        • – Автомойки (1)
        • – Автосалоны –
        • – Автосервисы, автотехцентры –
        • – Автостоянки, паркинги (2)
        • – Автошколы (2)
        • – АЗС (5)
        • – ГАИ, ГИБДД (1)
        • – МРЭО –
        • – Шиномонтаж –
      • Образование 29
        • – Библиотеки –
        • – Вузы –
        • – Детские сады (19)
        • – Школы (10)
      • Туризм 25
        • – Авиа- и ж/д билеты (6)
        • – Гостиницы (4)
        • – Хостелы (3)
        • – Дома отдыха –
        • – Оформление виз (2)
        • – Посольства, консульства (1)
        • – Туроператоры (2)
        • – Турфирмы (7)
      • Недвижимость и строительство 38
        • – Агентства недвижимости (3)
        • – Аренда квартир и офисов (1)
        • – Двери, дверные блоки (23)
        • – Окна (4)
        • – Строительные компании –
        • – Строительные магазины (7)
      • Финансы 45
        • – Банки (11)
        • – Банкоматы (33)
        • – Обмен валют (1)
      • Транспорт 4
        • – Автовокзалы (1)
        • – Аэропорты –
        • – Железнодорожные вокзалы (3)
        • – Речные и морские вокзалы –
      • Связь 17
        • – Интернет-кафе (1)
        • – Операторы сотовой связи (6)
        • – Почта, телеграф –
        • – Провайдеры (1)
        • – Салоны связи (9)
      • Домашние животные 14
        • – Ветпомощь на дому –
        • – Ветеринарные аптеки (9)
        • – Ветеринарные клиники (2)
        • – Зоосалоны, зоопарикмахерские (3)

      Отзывы

      Добрый вечер!Хочется сказать огромное спасибо врачу Ивановой Ана . Читать весь отзыв

      Вообще в край оборзели! Лет 10 назад всегда отвечали, информиров . Читать весь отзыв

      Хорошая консультация судебных юристов.Подтвердили мои опас . Читать весь отзыв

      При выборе провайдера было важно, чтобы можно было играть и в ps . Читать весь отзыв

      Большой выбор аккумуляторов, один из лучших в городе! Гарантия, . Читать весь отзыв

      Пенсионный фонд Кондопога — адрес, телефон, режим, график и часы работы

      Пенсионный фонд Кондопога оказывает консультацию по вопросам пенсионного обеспечения, осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания, а также:

      • осуществляет социальное обеспечение пенсионеров, инвалидов и прочих нуждающихся категорий граждан;
      • контролирует финансы, накапливаемые для обязательного страхования;
      • производит социальные выплаты ветеранам и прочим категориям лиц, носящим звания;
      • ведет учет граждан, которым положены страховые выплаты;
      • выдает сертификаты на материнский капитал;
      • реализует программы индивидуального пенсионного обеспечения;
      • проводит мониторинг обязательного медицинского страхования;
      • начисляет социальные доплаты гражданам, имеющим пенсию ниже прожиточного минимума;
      • решает финансовые вопросы, находящиеся в его компетенции.

      Пенсионный фонд Кондопога — адрес, телефон, график и часы работы

      • Адрес: 186225 г. Кондопога ул. Советов, д.6
      • Телефон горячей линии: (814-51) 2-08-11
      • Адрес электронной почты: np03@opfr.onego.ru
      • Приём граждан:
        • понедельник-четверг: 09.00-17.00 (обеденный перерыв – 13.00-13.45)
        • пятница: 09.00-16.45 (обеденный перерыв – 13.00-13.45)
        • суббота-воскресенье: выходные дни
        • Адрес: 186225 г. Кондопога ул. Советов,д.6
        • Телефон: (814-51) 2-08-11
        • Адрес электронной почты: np03@opfr.onego.ru
      • Приём страхователей:
        • понедельник-четверг: 09.00-17.00 (обеденный перерыв – 13.00-13.45)
        • пятница: 09.00-16.45 (обеденный перерыв с 13.00 до 13.45)
        • суббота-воскресенье: выходные дни
        • Адрес: 186225 г. Кондопога ул. Советов,д.6
        • Телефон: (814-51) 2-08-05
        • Адрес электронной почты: np03@opfr.onego.ru
      • Управление ПФР в г.Кондопога РК (межрайонное) предоставляет услуги Пенсионного фонда жителям Кондопожского, Пудожского, Медвежьегорского районов.

        186150 г. Пудож, ул. Комсомольская, д.16

        (814-52) 5-91-53; 5-91-51 — телефоны для граждан

        (814-52) 5-91-70; 5-91-71 — телефоны для страхователей

        Электронный адрес np04@opfr.onego.ru

        186350 г. Медвежьегорск, ул. Дзержинского, д. 19/2

        (814-34) 5-04-32 — телефон для граждан

        (814-34) 5-04-11 — телефон для страхователей

        Электронный адрес np11@opfr.onego.ru

        Пенсионный фонд Кондопога — телефон горячей линии

        8 (800) 600- 44- 44

        (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный)

        8 (495) 987- 09 — 09

        (по городу Москве и Московской области)

        8 (812) 292-85-92,

        8 (812) 292-85-56

        (по городу Санкт-Петербург и Ленинградской области)

        В Единую федеральную консультационную службу ПФР следует звонить по номеру 8 (800) 600 44 44 (для лиц, проживающих на территории РФ, звонок бесплатный).

        Телефон горячей линии Отделения ПФР по городу Москве и Московской области остается прежним: 8 (495) 987 09 09, вся необходимая контактная информация находится на официальном сайте ПФР в разделе «Контакты и адреса» — «Отделение».

        Обращаем ваше внимание, что ответы на вопросы, связанные с информацией

        • о личных данных граждан (Ф.И.О, год, месяц, дата и место рождения, адрес, семейное, социальное, имущественное положение и др.) по телефону горячей линии, не предоставляются.

        Для этого необходимо обратиться с документом, удостоверяющий личность в территориальные отделения пенсионного фонда России.

        Пенсионный фонд Кондопога личный кабинет — вход, регистрация

        Зарегистрированный пользователь получает доступ к множеству услуг. В кабинете необходимую информацию находят как работодатели и предприниматели, так и работники.

        Из доступных сведений следует отметить:

        • количество баллов, накопившихся за период отчисления налогов;
        • периоды занятости на конкретных рабочих местах;
        • общий стаж;
        • возможные социальные выплаты;
        • величину материнского капитала.

        Посредством личного кабинета клиенты просматривают пенсионные выплаты за трудовой период. Всегда можно обратиться в Пенсионный Фонд для заказа выписок из ЕГРЮЛ или узнать размер накоплений.

        Система предоставляет другие возможности – например, просмотр информирования об адресной социальной помощи в электронном виде.

        Сайт обладает разделом, содержащим размер актуальных выплат, положенным пенсионерам и всем категориям российских граждан, претендующих на социальное обеспечение.

        Вход в личный кабинет — инструкция

        Шаг 1. Для авторизации в кабинете ПФ РФ перейдите по адресу: www.pfrf.ru, посредством своего компьютера.

        Откроется страница, на которой посетителю будет предложено несколько разделов.

        Шаг 2. Найдите пункт «Личный кабинет гражданина», предназначенный для переадресации на страницу авторизации. Нажмите по соответствующей ссылке и на новой странице щелкните «Вход».

        Шаг 3. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Личный кабинет гражданина», в правом верхнем углу нажмите: «Войти».

        Шаг 4. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Авторизация пользователя». Нажмите: «Войти».

        Шаг 5. Поскольку ЛК ПФ РФ не обладает собственной системой авторизации, вход осуществляется через сервис Государственных услуг.

        Здесь пенсионеру требуется указать мобильный телефон или почту в качестве логина. Затем ввести пароль и нажать клавишу «Войти».

        Шаг 6. Альтернативный способ входа подразумевает указание номера СНИЛС и пароля.

        После указания персональных идентификаторов откроется станица личного кабинета, где пользователь сможет совершать необходимые операции со своим лицевым счетом.

        Регистрация в личном кабинете — инструкция

        Шаг 1. Чтобы зарегистрироваться, перейдите по адресу: www.pfrf.ru

        Шаг 2. Откроется главная страница пенсионного фонда. Нажмите ссылку «Личный кабинет», расположенную на странице.

        Шаг 3. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Личный кабинет гражданина», в правом верхнем углу Нажмите: «Войти».

        Шаг 4. Откроется страница «Электронные услуги и сервисы ПФР — Авторизация пользователя». Нажмите: «Войти».

        Шаг 5. Перейдите по ссылке«Зарегистрируйтесь», расположенной под формой авторизации.

        Посетитель будет перенаправлен по адресу: esia.gosuslugi.ru/registration, поскольку создание профиля осуществляется через портал Государственных услуг.

        Шаг 6. Внимательно заполните предложенную форму авторизации.

        Укажите личную информацию: Фамилию, Имя, Мобильный телефон, Адрес электронной почты.

        Шаг 7. Подтвердите регистрацию. Персональные данные проверяются сотрудниками портала.

        Через 5-7 дней получите заказное письмо с идентификаторами для входа. Активируйте кабинет согласно приложенной к письму инструкции и начинайте использование.

        Пенсионный Фонд личный кабинет — вход на сайт

        Как работает личный кабинет Пенсионного фонда

        В данной организации специалисты занимаются отслеживанием деятельности физических и юридических лиц, которые имеют страховку. В архивах Пенсионного фонда хранится информация о трудовом стаже почти каждого гражданина РФ. Кроме этого учитываются страховые взносы, размер заработной платы, сборы, взносы, уплаченные налоги, предусмотренные программами финансирования пенсий.

        Для того чтобы узнать такую информацию в режиме онлайн, необходимо зарегистрироваться в личном кабинете. После входа вы сможете просмотреть всю актуальную информацию. Исходя из сведений, вы можете оценить размер пенсии, и насколько вы близки к выходу на пенсию. При необходимости вы можете оспорить решение Пенсионного фонда.

        Вход в личный кабинет

        Если вы зарегистрировались в системе, то вам необходимо открыть главную страницу сайта Пенсионный Фонд. Там можно увидеть раздел «Личный кабинет гражданина».

        После введения данных для авторизации нужно нажать на кнопку «Войти». Выполнить вход можно с применением учетной записи ЕСИА.

        Рекомендуется использовать личный кабинет тем гражданам, которые скоро выйдут на пенсию. Таким образом, вы сможете посмотреть свой стаж работы и примерный размер пенсии.

        При авторизации пользователя вход на сайте Пенсионный Фонд осуществляется через портал Государственных услуг. После нажатия кнопки «Войти» вы автоматически перенаправляетесь на страницу в Пенсионном фонде.

        Специальная регистрация нужна для пользования услугами ПФР, требующих специального входа в личный кабинет.

        Регистрация включает несколько нехитрых шагов:

        • по специальной ссылке «Регистрация» на интернет-ресурсе Пенсионного Фонда РФ зайти на сайт госуслуг;
        • указать фамилию, имя, телефон, электронный адрес;
        • по ссылке с электронной почты зарегистрироваться в Единой системе идентификации и аутентификации;
        • указанный в письме пароль можно изменить на свой выбор.

        Плюсы личного кабинета Пенсионного Фонда

        В личном кабинете Пенсионного фонда вы можете управлять своими накоплениями в режиме онлайн. В персональном аккаунте есть вся необходимая информация о личном счете. Кроме этого вы можете заказать выписки и справки из реестра.

        Для пенсионеров расположены 2 верхних списка, а для учащихся и работающих, которые получают социальные выплаты, расположены 3-5 разделы.

        Если у вас возникли вопросы по авторизации или работе личного кабинета, то вы можете обратиться в службу поддержки в любое время.

        В личном кабинете можно посмотреть следующие сведения:

        1. Объем страховых взносов, начисленных работодателем.
        2. Периоды трудовой деятельности, включая рабочие места.

        Но стоит учесть, что данные предоставляются за периоды после 2002 года. Связано это с тем, что отечественная система перешла на страховую форму. Все сведения поступают от работодателя. Каждый квартал данные обновляются и актуализируются.

        Просмотрев индивидуальный счет, вы сможете проанализировать свой стаж. Кроме этого вы ознакомитесь с пенсионными баллами, которые заработали на момент получение этой информации. Баллы начисляются только тем гражданам, которые официально трудоустроены. Пользователи личного кабинета, которые работают неофициально, не будут получать пенсионные баллы.

        В личном кабинете можно посмотреть, сколько пенсионных баллов будет вам начислено в дальнейшем. Если вы принимаете участие в системе софинансирования государственных или пенсионных программ, то сведения о бонусных накоплениях также можно найти в личном кабинете.

        Функции пенсионного фонда

        Пенсионный фонд ведет прием граждан и оказывает следующие услуги:

        • бесплатно осуществляет консультацию по вопросам обязательного пенсионного страхования;
        • разъясняет пенсионные права граждан;
        • ведет учет пенсионных накоплений граждан;
        • устанавливает и выплачивает страховые и социальные пенсии населению;
        • вносит данные в федеральный реестр инвалидов;
        • занимается выдачей и реализацией сертификатов материнского капитала.

        Личный кабинет Пенсионного Фонда имеет множество преимуществ и возможностей. Например, вы можете самостоятельно рассчитать размер пенсии. Для этого нужно воспользоваться специальным онлайн-калькулятором. Абсолютно любой гражданин может рассчитать, на какую сумму он может рассчитывать при конкретных условиях.

        Ранее многие пользователи жаловались на то, что такая системе неудобная и в ней тяжело разобраться. Недавно была установлена новая версия онлайн-калькулятора. Новые пользователи оставляют только положительные отзывы. В прошлом году появилась возможность вести расчеты индивидуально для каждой учетной записи.

        В новой версии учитываются все необходимые данные для правильного и грамотного расчета размера пенсии. Обязательно учитываются пенсионные баллы, размер заработной платы и т.д.

        Воспользоваться личным кабинетом можно только после регистрации.

        Личный кабинет Пенсионного фонда имеет дополнительные возможности:

        1. Можно заказывать документы и справки, которые нужны для получения пенсионных накоплений.
        2. При онлайн-записи на прием в Пенсионный фонд РФ вы можете сами выбирать дату и время для посещения.
        3. Можно выбрать форму доставки пенсии, а также при необходимости указать адрес. Кроме этого можно указать банковскую карту.
        4. Можно составлять и отправлять сообщения с обращением к уполномоченным лицам Пенсионного фонда для разрешения вопросов.

        Подтверждение учетной записи в личном кабинете Пенсионного фонда

        Для возможности ознакомления и использования всеми электронными сервисами ПФ нужно в обязательном порядке подтвердить информацию о себе, это можно сделать двумя способами:

        1. ввести свои данные на сайте пенсионного фонда либо электронного сервиса;

        2.можно обратиться многофункциональный центр МФЦ либо в Ростелеком, которые помогут вести номер ИНН и все необходимые данные для полной активации функции.

        Что можно узнать

        Электронный сервисы пенсионного фонда помогают не только ознакомиться с данными в личном кабинете, но и заказать справки на бумажных носителях.

        В электронном виде предоставляются такие виды документов как сертификат на материнский капитал и информация о социальной помощи, которая предоставляется адресно, а также можно ознакомиться о размере и видах выплат, которые получают дети.

        Также с помощью электронного сервиса можно выбрать удобное для себя время приёма специалиста в Пенсионном фонде с целью получения консультации, ознакомиться с перечнем документов, необходимых для предоставления пенсии по возрасту.

        Услуги сервиса

        С помощью электронного кабинета можно заказать и получить такие виды справок:

        • О размере пенсионного обеспечения;
        • О величине материнского капитала, который положен лицу;
        • О размере сумм которые, находятся на лицевом счету, а также его состоянии;
        • Оформить заявку на получение дубликата СНИЛС.

        Все эти документы можно заказать, воспользовавшись разделам сайта предварительный заказ документов и справок ПФР.

        Также можно воспользоваться услугами клиентской служба, ознакомиться с адресным перечнем расположения специальных терминалов, с помощью которых можно войти в личный кабинет и получить все необходимые услуги без посещения многофункционального центра либо пенсионного фонда.

        Войдя в личный кабинет можно оставить обращение либо замечания. Для этого можно записаться на приём к специалисту либо обратиться в чат поддержку, либо по номеру 8 800 303 2302 все звонки являются бесплатными. Оставить обращение можно только после авторизации так как для подготовки ответа и его рассмотрения потребуются такие личные данные заявителя как ИНН, паспорт, информация о социальных льгота и специальных условиях труда, размере заработной платы.

        Дополнительной функцией является пенсионный калькулятор, с помощью которого можно рассчитать ориентировочную размеры пенсии, которая будет назначена. Для этого необходимо указать срок трудового стажа, размер зарплаты за последние периоды, время службы в армии, если таковое имеется, время учебы в высших учебных заведениях, а также время которое застрахованное лицо находилась в декретном отпуске.

        Расчёт пенсии с помощью пенсионного калькулятора проводятся приблизительно, для определения точных сумм пенсионного обеспечения необходимо обратиться в Пенсионный фонд и предоставить все необходимые документы.

        С перечнем требуемых документов также можно ознакомиться в личном кабинете.

        Кроме того, можно самостоятельно проводить оплату взносов в пенсионный фонд и формировать платежные документы.

        Зайдя в раздел «Личный кабинет гражданина», для получения той или иной услуги пользователь переходит в соответствующий раздел. Их всего семь. Используя ссылки, гражданин может записаться на прием, заказать справку, найти службу для клиентов, написать обращение, рассчитать размер пенсии на пенсионном калькуляторе, получить онлайн-консультацию.

        Пенсионный фонд Российской Федерации информирует

        Пенсионный фонд Российской Федерации информирует

        Подтверждением факта постоянного проживания гражданина Российской Федерации на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на 18 марта 2014 года является отметка в паспорте гражданина о его регистрации по месту жительства на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя по состоянию на указанную дату.

        Периоды работы указанных граждан по трудовому договору с 01.01.2002 по 31.12.2014 (а в организациях, которые до 1 марта 2015 года не привели свои учредительные документы в соответствие с законодательством РФ – по 31.12.2015) следует отражать в форме СЗВ-К с указанием кода «ТДКРЫМ».

        Порядок заполнения трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку установлен Трудовым кодексом РФ, в частности ст. 66, ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ, а также Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 № 225 (далее – Правила № 225).

        Внесение изменений и исправлений записей в трудовых книжках (в случае необходимости) должно быть произведено в соответствии Правилами № 225.

        Оценка правильности заполнения титульного листа трудовой книжки (т.е. титульного листа) осуществляется в соответствии с паспортными данными работника: ФИО, дата (число, месяц и год) рождения. Также необходимо обратить внимание на наличие подписи владельца, даты заполнения трудовой книжки и печати организации, ее заполнившей (если предусмотрено бланком книжки).

        В случае изменения ФИО гражданина на титульном листе трудовой книжки администрацией по месту работы в текущий период на основании документов (паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и др.) производится соответствующая запись.

        При наличии ошибки в написании фамилии, имени, отчества, даты рождения работника работодатель также может внести исправления на основании соответствующих документов.

        Включение в форму СЗВ-К сведений о периодах работы (деятельности) и иных периодах до регистрации работника в системе обязательного пенсионного страхования осуществляется страхователем (работодателем) на основании записей о периодах работы, внесенных в трудовую книжку и во вкладыш в трудовую книжку, а на основании дополнительных документов:

        1. Период прохождения военной службы по призыву, а также другой приравненной к ней службы включается на основании записей трудовой книжки, внесенных на основании соответствующих подтверждающих документов, либо на основании военного билета, справок военных комиссариатов, воинских подразделений, архивных учреждений.
        2. Подготовка к профессиональной деятельности – обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях с 14.12.1962 по 31.12.2001 учитывается, если запись в трудовой книжке произведена учебным заведением в соответствии с Инструкциями либо при наличии документа об окончании учебного заведения (диплом, свидетельство, справка, аттестат).
        • включение в страховой стаж периода учебы после 01.01.2002 законодательством РФ не предусмотрено.
        1. Периоды исправительно-трудовых работ осужденных во время отбывания ими такого наказания без лишения свободы в трудовой стаж засчитываются с 01.09.1992.
        2. Периоды получения пособия по безработице до и после 2002 года учитываются в страховой стаж при наличии справки из Центра занятости населения.
        3. Записи о периодах работы до 01.01.2002, внесенные в трудовую книжку на иностранном языке (т.е., на языке государств из числа бывших Республик СССР: Узбекистан, Кыргызстан и т.д.) и заверенные печатью на иностранном языке, включаются в стаж при условии их перевода на русский язык, если верность перевода (подлинность подписи переводчика) засвидетельствована нотариусами, занимающимися частной практикой, нотариусами, работающими в государственных нотариальных конторах, а также консульскими учреждениями Российской Федерации.

        6. Периоды предпринимательской деятельности при заполнении формы СЗВ-К за периоды до 01.01.2015 года включаются на основании решения Комиссии по реализации пенсионных прав граждан при Совете министров Республики Крым. Для получения такого решения работнику необходимо подать заявление в территориальный орган Пенсионного фонда с документами, подтверждающими такую деятельность.

        Подписывайтесь на Кафу в Facebook, страницу ВКонтакте, блог в Twitter и группу в Одноклассниках. А также в «Яндекс.Дзене» и на канал Youtube.

        Пенсионный фонд РФ информирует: Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

        Пенсионный фонд РФ информирует: Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

        Памятка страхователю по заполнению Формы СЗВ-ТД

        В рамках реализации проекта «Электронная трудовая книжка» 16.12.2019 г. приняты Федеральные законы No 436 «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного

        Пенсионного страхования » и No 439 «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде» устанавливающие обязанность работодателей с 01.01.2020 г. представлять в ПФР отчетность по форме «Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)» (далее – форма СЗВ-ТД).

        Форма СЗВ-ТД, порядок её заполнения, формат сведений, а также дополнительная информация, размещены на официальном сайте Пенсионного фонда

        РФ в разделе «Электронная трудовая книжка» (www.pfrf.ru). Сроки представления отчетности по форме СЗВ-ТД. с 1 января 2020 года: не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место кадровые мероприятия (прием, перевод, увольнение и прочие) либо подача работниками заявлений о ведении работодателем трудовых книжек (в электронном или бумажном виде); при представлении сведений впервые в отношении работника страхователь одновременно представляет сведения о последнем кадровом мероприятии по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя; при отсутствии в течение 2020 г. у работников кадровых мероприятий (прием, перевод, увольнение) и (или) подачи Заявлений сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года данным страхователем

        представляются не позднее 15 февраля 2021 года. с 1 января 2021 года: в случаях перевода на другую постоянную работу, подачи работником соответствующего Заявления – не позднее 15-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором имели место перевод или подача Заявления; в случаях приема на работу и увольнения работника – не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего документа о приеме на работу или увольнении. Общие требования к заполнению и представлению формы СЗВ-ТД Форма СЗВ-ТД: заполняется и представляется страхователями в ПФР на всех зарегистрированных лиц (в том числе, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые отношения в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее – ТК РФ), а также в отношении которых произведены другие кадровые изменения (в том числе, перевод, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие), а также в случае подачи зарегистрированным лицом Заявления; заполняется на основании приказов (распоряжений) и других документов кадрового учета страхователя; представляется страхователями в ПФР в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью. Если численность работающих

        зарегистрированных лиц за предшествующий отчетный период – месяц составляет менее 25 лиц, страхователь может представить отчетность на бумажном носителе, в этом случае документ заверяется подписью руководителя или доверенного лица и печатью организации (при наличии). Особенности заполнения формы СЗВ-ТД Условно форму СЗВ-ТД можно разделить на 5 разделов. Сведения о страхователе. В реквизитах страхователя указываются: регистрационный номер страхователя, под которым страхователь зарегистрирован, как плательщик страховых взносов в территориальном органе

        ПФР ; состоит из 12 цифр в формате ХХХ-ХХХ-ХХХХХХ; наименование

        страхователя, его ИНН и КПП как налогоплательщика. В разделе сведения о

        зарегистрированном лице указываются фамилия, имя, отчество (при наличии) в

        именительном падеже, дата рождения и СНИЛС работника. Данные, указанные в

        вышеперечисленных полях, должны соответствовать данным, указанным в документе, подтверждающем регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета ПФР. В разделе сведения о подаче заявления указывается дата подачи работодателю заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности. Раздел отчетный период заполняется при ежемесячном представлении формы СЗВ-ТД. Номер месяца указывается в виде 01, 02 и т.д., а год, за который представляется отчетность – 2020, и т.д. Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица разделен на 3 подраздела: кадровое мероприятие – в графе 2 указывается дата кадрового мероприятия (в формате ДД.ММ.ГГГГ); в графе 3 указывается вид кадрового мероприятия (прием, перевод, переименование, установление (присвоение), увольнение, запрет занимать должность (вид деятельности)); Наименование – в графе 4 указывается наименование должности (работы), специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием работодателя; наименование структурного подразделения организации, если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор; графа 5 «Код выполняемой функции» заполняется с 1 января 2021 г. в соответствии со справочником; в графе 6 указываются причина прекращения трудового договора и пункт, часть статьи, статья ТК РФ или иного ФЗ, являющиеся основанием для увольнения работника; Основание проведения кадрового мероприятия – указываются наименование, дата и номер документа, (приказа, распоряжения, иного решения или документа страхователя), подтверждающего оформление (прекращение) трудовых отношений (прием, перевод, приостановление, увольнение и т.д.). В случае, если требуется отменить запись по конкретному работнику, страхователем представляется форма СЗВ-ТД, в которой заполняются данные в полном соответствии с первоначальной записью, которую требуется отменить, при этом в графе «Признак отмены записи сведений о приеме, переводе, увольнении» проставляется знак «Х». Для корректировки сведений по работнику, необходимо отменить ранее представленные сведения (см. п. выше) и в следующей строке указать верные сведения.

        Если за время работы зарегистрированного лица изменяется наименование страхователя, то об этом отдельной строкой в графе 3 «Сведения о приеме, переводе, увольнении» указывается «Переименование». В графе 2 указывается дата, с которой произошло изменение наименования страхователя. В графе 4 «Трудовая функция (должность, профессия, специальность, квалификация, конкретный вид поручаемой работы), структурное подразделение» указывается, что «Старое наименование» с конкретного числа переименовано в «Новое наименование страхователя». В графах «Наименование документа», «Дата», «Номер документа» указываются реквизиты приказов (распоряжений) или иных документов, подтверждающих изменение наименования страхователя.

        Работодатель несет ответственность: за задержку по своей вине выдачи трудовой книжки или предоставления сведений о трудовой деятельности при увольнении работника; за внесение в сведения о трудовой деятельности неправильной или не соответствующей законодательству формулировки причины увольнения работника; за непредставление в установленный срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений о трудовой деятельности в территориальный орган Пенсионного фонда

        Читайте также:  Пенсионный фонд в Тернее: особенности деятельности, режим работы, адрес
        Ссылка на основную публикацию